스펙 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 오픽 IM3 인데…
오픽 IM3인데 공고기간이 얼마 안남아서 IH와 기업에서 보는 차이가 심한가요? 탈락 이유가 될수도 있을까요? 아니면 제가 적은 자소서나 포폴을 더 강화하는게 좋을까요?
2026.04.08
답변 6
- PPRO액티브현대트랜시스코부사장 ∙ 채택률 100%
채택된 답변
오픽 IM3와 IH 사이 차이는 있지만, 대부분 기업에서는 큰 불이익으로 직결되진 않습니다. IH를 요구하는 경우라도 IM3 수준이면 기본 의사소통 가능하다고 판단하는 경우가 많습니다. 대신 자소서, 포트폴리오, 실무 경험 등을 강화해 직무 적합성을 높이는 것이 더 효과적이며, 영어 스펙보다는 실질적 역량과 직무 연관성이 합격 판단에 큰 영향을 줍니다.
- 하하나린0417지멘스코전무 ∙ 채택률 100%
채택된 답변
안녕하세요 일단은 그냥 지원하시죠 직무마다다릅니다 다른스펙이좋다면 커버될것입니다
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%채택된 답변
어학을 더 올리시는 것이 좋습니다.대기업 평균이 스피킹기준 IH정도인데 변별력을 가지기 위해서는 최소한 AL이상으로 취득을 하시는 것이 필요하기 때문에 이를 추천합니다.
- 졸졸린왈루(주)KEC코사장 ∙ 채택률 98%
채택된 답변
안녕하세요 멘티님 자기소개서 다듬어주셔도 될 것 같습니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~
- 취취업할래요오오SK 키파운드리코사원 ∙ 채택률 34%
채택된 답변
최소 기준만 맞추면 크게 걱정하지 않으셔도 될 것 같습니다. 감사합니다.
- 대대한민국취준생파이팅포스코코부사장 ∙ 채택률 68%
채택된 답변
안녕하세요 후배님, 취업 준비로 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 본인의 상황을 종합적으로 고려했을 때 오픽 IH 등급을 취득했을 경우와 비교하여 채용 결격사유로 연계될 정도의 큰 차이는 아니라고 판단되오나, 자기소개서, 포트폴리오 강화 이후 시간적인 여력이 되실 경우에는 IH 등급으로 상향시키는 것을 추천드립니다. 최근 취업난이 점차 가중됨에 따라 타지원자의 스펙 인플레 현상이 점차 심화되는 추세입니다. 따라서 스펙은 고고익선, 즉 높으면 높을수록 유리하며 오픽 IH 등급을 취득하시는 것이 좋습니다. * 오픽 IH 등급은 상대적으로 고득점의 점수로서 취업 시장에서 plus 요인으로 작용합니다. 참고하십시오.
함께 읽은 질문
Q. 금융 it 상품이해도 시간 할애
안녕하세요. 현재 금융 관련 회사에서 ELS, IRS, CRS 등 장외파생상품 관련 개발 업무를 하고 있습니다. 업무 특성상 해당 상품들의 구조와 계산 방식을 이해하는 데 시간을 꽤 쓰고 있는데 문득 이게 나중에 도움이 될지 궁금해졌습니다. 중고신입 혹은 이직시 장외파생상품에 대한 도메인 이해도가 실제로 차별점이 될 수 있을까요? 그리고 된다면 어떤 직군이나 회사에 어필하는 게 효과적일까요? 현직자나 경험 있으신 분들의 솔직한 의견 부탁드립니다.
Q. 첫단추 단단히 잘못 끼운거 같습니다
안녕하세요. 직장생활 4일차 28살 남자입니다. 작년 인턴수료하고 취준 6개월차만에 매출 500억대 중소 기업 입사했는데... 회사분위기가 너무 어수선한거 같습니다. 일단 인사 총무 직무인데, 인사팀장이 없어 업무분담 및 인수인계가 안되어 4일내내 한거라고는 회사사람들 이름 외우기+회사견학+ 인사팀내 유일한 동료에게 간단한 급여 연차 등 업무 인수인계 정도 밖에 없습니다. 그렇게 업계 상위 중견 대기업도 아니어도 알만한 사람들은 알만한 기업인데, 이정도로 체계가 없을줄은 꿈에도 몰랐습니다. 인사팀장님은 다음주에 면접 있다고 둗긴 하였는데 계속 다니는게 맞을까요...? 학벌이 안좋단 이유로 조급한 마음에 들어온거 같아 후회가 막심한 상황입니다. 뉴스에서나 보던 체계없는 중소기업실상을 몸소 겪을줄은 꿈에도 몰랐습니다....
Q. 베어링 설계 해석 경험
기계과 4학년 입니다. 7월부터 6개월 동안 베어링 설계 및 해석 관련해서 인턴을 하게 되었는데 취업시장에서 경쟁력이 있을까요? 이런 경험이 올해 하반기나 내년 상반기 신입 지원 시에도 폭 넓게 지원 가능할지도 궁금합니다.
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.